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受理类型 | 教育就业 | 写信时间 | 2016-11-01 |
写 信 人 | 梁** | 性 别 | 男 |
电子邮件 | ****** | 联系电话 | ****** |
信息标题 |
公办学校的评优评先能不能规范、公正公开一些,阻止校级内部暗箱操作?
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信息内容 |
学校的教师评优评先关乎教师一年来的的辛苦汗水甚至关乎将来的评职和继续发展,有的教师幸苦到头,却得不到相应的表彰,有些教师表现平平,教学成绩一般却能在年终的时候评上优秀教师优秀班主任等,公办学校的教师评优评先能不能由上级教育部门统一规范、制定相关评优评先制度,公正公开一些进行,阻止校级内部暗箱操作?这也是促进教育和教师发展的动力,也防止了学校内部腐败的滋生,维护一个公平公正公开的教育环境。希望上级领导能多听听普通教师的心声,在此表示感谢,望采纳!
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管理员答复 |
已转交区教育局,预计3个工作日答复。
系统管理员
2016-12-14 |
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部门回复 |
梁先生:
你好! 你反映的关于“公办学校的评优评先能不能规范、公正、公开一些”的问题,我局根据实际工作开展情况作如下回复: 教育局党委根据各级评优评先文件要求,出台相应的评优评先文件,文件中明确了评选条件、推荐名额和报审程序等内容。学校根据文件要求评选推荐、经初步审核、公示,公示无异议后上报候选人名单至教育局,教育局党委再审核确定评优评先人选。 你的建议我们将在以后的工作中改进,使教师的评优评选工作更加公平、公开、公正。 高坪教育局 2016年12月21日
区教育局
2016-12-22 |